Standortcontroller mit Assistenzaufgaben (m/w/d)
Zur weiteren Verstärkung für unser Team im Bereich Finance & Controlling suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Your tasks
- Verantwortung für das operative Controlling am Standort
- Erstellung, Analyse und Kommentierung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Unterstützung des Standortmanagements bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen
- Mitwirkung bei der Budget- und Forecast-Erstellung sowie bei der strategischen Planung
- Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen
- Schnittstellenfunktion zwischen Standort, zentralem Controlling bzw. zentralen Funktionen und Fachabteilungen
- Organisation von Terminen sowie Erstellung von Präsentationen, Berichten und Auswertungen
- Unterstützung der Standortleitung bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
Your profile
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem Industrie- oder Produktionsunternehmen wünschenswert
- Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie SAP
- Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
We offer
- Sicherer Arbeitsplatz in einem Stiftungsunternehmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiterrabatte für viele Produkte und Freizeitangebote
- Geförderte Betriebliche Altersvorsorge
- Stark unterstützte Vermögenswirksame Leistungen
- Gesundheits- und Sportangebote über HANSEFIT
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Individuelle Weiterbildungsangebote zum Beispiel im Rahmen der ETO-Academy
- Gesundheitsvorsorge und medizinische Beratung durch Betriebsarzt
Have we sparked your interest?
Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerberportal. Ihr Ansprechpartner ist Herr Stefan Dütsch.<br><br>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgabenstellungen, flexiblen Arbeitszeiten, leistungsorientierten Vergütungsstrukturen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
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